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中研院补P3实验室漏洞 廖俊智提3改革︰改进管理运作、督导查核

时间:2022-01-07  来源:会员投稿  

中研院院长廖俊智今天也提出3大改革措施,他表示,将研议高风险工作津贴、加强培育P3实验室人才及成立「P3实验室综合检讨委员会」,确实改进实验室管理运作及生物安全督导查核机制。

中研院前基因体研究中心P3实验室员工确诊感染冠状病毒,中研院赶在10天期限内将内部调查报告送交中央流行疫情指挥中心。中研院院长廖俊智今天也提出3大改革措施,他表示,将研议高风险工作津贴、加强培育P3实验室人才及成立「P3实验室综合检讨委员会」,确实改进实验室管理运作及生物安全督导查核机制。

中研院昨晚将内部调查报告送交指挥中心,后续将由外部专家小组审视讨论。廖俊智表示,P3实验室在疫情期间,对台湾防疫研究上扮演重要角色,并有显着贡献,感谢所有工作人员的辛劳付出,并强调该院重视第一线研究人员的实验安全及工作权益,因此提出3大改革措施。

廖俊智说,3大改革措施包括,研议P3实验室人员高风险工作津贴,加强培育P3实验室人才、留才及揽才策略,并成立「P3实验室综合检讨委员会」。

他指出,为深化P3人才培育,除开办训练课程,也选拔优秀人才赴国外培训,同时营造同仁身心健康的工作环境,及提供畅通且多元的升迁管道。

指挥中心预计于23日开会审视及讨论,预计2週内提出外部专家小组调查结论及建议,并将依「传染病防治法」第34条、第69条及「感染性生物材料管理办法」第25条规定,对中研院最高开罚15万元罚锾,并限期令其改善,届期未改善者,按次处罚。

廖俊智也强调,此次事件着重于改进缺失,至于相关人员责任问题,将依指挥中心专家委员会调查报告结果,依传染病防治法及院内相关法规办理。

 

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